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Máster en Transformación Digital Online

Prepárate para comprender el nuevo paradigma que presenta la revolución digital en la que vivimos actualmente, así como las tecnologías claves detrás de esa revolución.

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Online

Máster en Transformación Digital

El Máster en Transformación Digital tiene por objeto permitir al estudiante identificar cuáles son las prioridades estratégicas en la empresa desde el punto de vista de las oportunidades de mercado, de la eficiencia y automatización de procesos, del aumento de la productividad, de la analítica del dato, o de la experiencia de cliente.

Durante el ultimo año, la transformación digital pasó de ser una tendencia, a ser una necesidad para las empresas, aumentando la demanda de profesionales capaces de gestionar estratégicamente este cambio tan acelerado.

Este máster100% online, proporciona a los profesionales del mundo empresarial, conocimientos y habilidades en el área de innovación y digitalización, potenciando sus capacidades de liderazgo y gestión de equipos en entornos digitales.

Esta formación se ha elaborado en base a 3 dimensiones fundamentales de la transformación digital: la experiencia del usuario, la industria 4.0 y la digitalización de los procesos y el dato como materia prima de la era digital.

Online con clases en directo Español
Inicio: 30 oct. 2023 30 ECTS
Título emitido por Universidad Europea de Madrid 7 meses Título propio Facultad de Ciencias Sociales y de la Comunicación

¿Por qué estudiar el Máster en Transformación Digital en la Universidad Europea?

Innovación

Las empresas necesitan profesionales del área de negocio con una mentalidad innovadora, para dirigir a sus equipos al éxito. Podrás explorar todo el camino de la digitalización, eligiendo métodos y herramientas claves para establecer tu propia estrategia y liderar su ejecución.

Digitalización

Comprende los beneficios y promueve los cambios necesarios para una mejora en la gestión y dirección de una organización, digitaliza procesos, productos y servicios, basándote en la estrategia digital, la eficiencia y la innovación.

Habilidades tecnológicas

Aprende los fundamentos de las tecnologías que están transformando nuestras sociedades y cómo lo están haciendo: Blockchain, la nube (cloud), la inteligencia artificial (AI), Internet de las cosas (IOT) y la ciberseguridad.

Habilidades directivas

Aprenderás a combinar habilidades técnicas con grandes habilidades interpersonales y de liderazgo, desde la gestión de los nuevos equipos de trabajo hasta la toma de decisiones basadas en datos y estrategias digitales.

La transformación digital de las empresas en cifras

92%

Prioridad digital

El 92% de los altos ejecutivos dijo que la pandemia hizo que la transformación digital se convirtiera en una prioridad – Adobe & Econsultancy.

85%

Oportunidad de crecimiento

Solo el 15% de los CEOs están ejecutando una estrategia digital, aunque el 87% está de acuerdo en que la economía digital afectará a su industria - MIT Sloan.

56%

Nuevos protagonistas

El 56% de los CEOs de todos los sectores predice que grandes players de otras industrias se mudarán a su sector debido a las oportunidades de la transformación digital - PWC.

23%

Más rentables

Las empresas más desarrolladas digitalmente son un 23% más rentable que sus contrapartes menos desarrolladas - MIT Sloan

66%

Gestión de datos

El 66 % de los CEOs dicen que sus organizaciones están ya usando IA y machine learning, o bien planeando invertir en ello - Adobe & Econsultancy.

51%

Experiencia del cliente

Más de la mitad (51%) de los altos ejecutivos planean incrementar sus inversiones en tecnología relacionada la experiencia del cliente en 2021 - Adobe & Econsultancy.

Plan de estudios

Podrás adquirir conocimiento sobre los distintos retos de transformación digi-tal por sector, aportando los principales pilares de la digitalización en cada industria y su punto de madurez en comparación con los demás. El aprendizaje que proporciona este módulo es de gran utilidad porque aporta ejemplos casos reales experimentados por el Claustro.

  • La economía digital.
  • Disrupción digital por sectores
  • Cambios tecnológicos y nuevos actores.
  • Estudio de casos reales.

Este módulo pretende ser una introducción a los conceptos y metodologías generales que cualquier empresa debe desarrollar en un proceso de transformación digital, con el fin de incorporar en el día a día metodologías, herramientas y habilidades que permitan el desarrollo de proceso y servicios en el nuevo entorno.

  • Ecosistemas digitales.
  • Técnicas de innovación.
  • Transformación cultural.
  • Nuevas metodologías de trabajo.
  • Tecnologías que habilitan la transformación digital.
  • Design Thinking.

Tomando como base la forma en la que el marketing digital ha modificado el paradigma del mar-keting tradicional, profundizarás en el entendimiento de cada parte del marketing digital, tratando siempre de mantener al usuario/consumidor en el centro sin olvidar los objetivos de negocio que requieren las estrategias de marketing digital.

  • Importancia del Marketing digital y conceptos básicos.
  • Elementos necesarios para hacer Marketing Digital.
  • Las redes sociales y el contenido de valor en el Marketing digital.
  • ¿Cómo hacer Marketing Digital en la actualidad?.
  • La industria 4.0 y 5.0 y la transformación digital de las empresas
  • Inteligencia artificial y robots como revitalizadores de la automatización en la transformación digital
  • Ciberseguridad y blockchain
  • Realidad virtual, aumentada y mixta
  • Economía de algoritmos
  • Computación en la nube

Este módulo de Analítica de Datos tiene por objeto describir una de las características clave en las organizaciones transformadas: el ser data driven. Es decir, organizaciones que tienen la capacidad de tomar decisiones basadas en datos, actuar ante las mismas y recoger los datos de esas mismas acciones para realimentar el modelo y seguir mejorando. Idealmente, este análisis de datos permite también la previsión de situaciones futuras y mitigación de riesgos de todo tipo.

  • Organización Data Driven y sus retos
  • Introducción al Big Data
  • Analítica de datos y sus tipos (descripción, análisis de casos reales, demostración y práctica)
  • Visualización
  • Machine Learning
  • Ciclo de vida del dato
  • Gobierno del dato

Teniendo en cuenta el perfil profesional que se espera que consiga el alumno cuando termine el programa, este módulo hace que los estudiantes pongan en práctica el contexto de economía digital en el que tiene que competir una empresa real asignada, ayudándoles a definir una visión digital real.

Este módulo aporta conocimientos sobre la metodología de definir y diseñar una transformación digital de una compañía, y requerirá a los estudiantes de la puesta en práctica de herramientas concretas para aplicar la digitalización en cada una de las áreas de la compañía real asignada.

  • Fases de un proyecto de transformación digital.
  • Elaboración de un proyecto (procesos, datos, organización, usuarios, MVP, etc.).
  • Presentación del proyecto.

Claustro

El claustro del Máster Universitario en Transformación Digital está formado por un equipo docente de alta calidad con experiencia en el sector y profesionales en activo:

  • Dra. Dª. Raquel Ureña
    Directora del Máster en Transformación Digital.
    Doctora en Informática por la Universidad Pontificia de Salamanca y Licenciada en Ciencias Económicas y Empresariales por la Universidad de Granada. Cuenta con un Máster en Sociedad de la Información y Máster en Transformación Digital. Comenzó su carrera profesional en multinacionales como Diageo y Mondelez Internacional. Ha publicado múltiples artículos académicos en revistas internacionales y asistido y organizado congresos internacionales y participado en proyectos con el Banco Mundial y Erasmus Plus. Sus principales áreas de investigación son TICs y la innovación.
  • D. Daniel Zapico Palacio
    Ingeniero Informático e Ingeniero en Organización Industrial con más de 22 años de experiencia. Cuento con un Máster en Gestión de Proyectos en Tecnologías de Información.
  • D. Jaime Lazcano
    Ingeniero informático especializado en las tecnologías Big Data. Cuenta con un Máster en Big Data, Data Analysis además de un Programa Ejecutivo en Big Data & Business Analytics.
  • D. Alejandro Briceño
    Ingeniero químico. Cuento con un Máster en Project Management, Business Administration and Management. Executive Program en Internet de las Cosas. Actualmente trabaja como Culture & Communities Director en Opinno.
  • Dª. Natalia Peralta
    Graduada en Marketing de Moda y Comunicación, Máster en Diseño e Innovación Estratégica. Actualmente responsable de liderar la innovación y proyectos de desrrollo de negocio, así como dar apoyo a las empresas en su proceso de transformación digital.
  • D. Íñigo Vélez Urbizu
    Ingeniero Superior Informático y Máster en Dirección y Administración de Empresas. Trabaja en Telefónica como Manager de Alianzas Estratégicas Digitales y lidera proyectos de Transformación Digital dentro de la compañía. Es especialista en Marketing, Comercialización, Negociación con terceros y Partnership.
  • D. Félix Hernández de Rojas
    Ingeniero Superior de Telecomunicaciones, Máster en Dirección y Administración de empresas y Doctorado en Transformación Digital. Trabaja en Telefónica como responsable de Desarrollo de Negocio y de Marketing para la digitalización de las empresas e Industria 4.0. Así mismo, posee una amplia experiencia en ámbitos de emprendimiento e innovación.
  • D. Ricardo de la Torre
    Ingeniero Informático con más de 10 años de experiencia en Innovación, Estrategia y Producto Digital. Ha realizado estudios con el objetivo de profundizar en la relación entre las corporaciones y los nuevos agentes de innovación. Desde 2017, también es cofundador y CEO de Scolar, una plataforma de comercio electrónico escolar B2B2C con más de tres mil usuarios en España.

¿Cómo es la metodología online?

Flexible

Clases virtuales en directo a las que te puedes conectar desde cualquier sitio y dispositivo.

Cercana

Contarás con el apoyo de nuestros profesores expertos que facilitarán tu aprendizaje, así como de un tutor de acompañamiento que te orientará y te ayudará a que logres tus objetivos.

Funcional

El campus virtual será tu plataforma de aprendizaje en la que encontrarás las materias que vas a cursar. Además, tendrás acceso a la biblioteca, a una zona de comunidad para poder contactar con otros estudiantes y asistencia 24 horas.

Te lo cuentan nuestros alumnos y profesores

Comillas
ComillasEste máster va dirigido a profesionales que desean convertirse en líderes de la gestión del cambio y transformación de sus empresas. A través de un apasionante viaje por la innovación, el cambio cultural, la industria 4.0 y 5.0 o la analítica de datos desde el punto de vista de los negocios, este máster te ayudará a convertirte en ese líder de transformación que tu empresa necesita.

Raquel Ureña Joyanes

Directora del Máster en Transformación Digital

Comillas
ComillasEl máster de transformación digital de empresas me ha dado la oportunidad de comprender y afrontar la automatización y digitalización de procesos como base de la estrategia empresarial y elemento diferenciador de mi marca personal. Me ha permitido desarrollar sistemas orientados a la gestión y control basados en la economía digital, la innovación y proyectos de emprendimiento.

Enrique Jiménez de Fata

Alumni del Máster en Transformación Digital

Salidas profesionales del Máster en Transformación Digital

Al finalizar este Postgrado Transformación Digital a distancia, incrementarás tu nivel de empleabilidad gracias a un conocimiento más amplia del mundo de la Transformación Digital y la Innovación y estarás preparado para ocupar cualquiera de los siguientes puestos:.

  • Responsable de la Transformación Digital de una empresa.
  • Manager de Proyectos Digitales.
  • Responsable de organización, capacidades y cultura digital.
  • Responsable de digitalización de procesos.
  • Experto en Desarrollo de Negocio.
  • Consultor de Estrategia y Negocio Digital.
  • Consultor Digital Analytics.
  • Manager de eCommerce, eCRM y Gestión Digital de Clientes.
  • Analista de Start-Ups.

Acceso

  • Profesionales que quieran conocer cómo iniciar el proceso de transformación digital.
  • Profesionales interesados en construir una organización Data Driven y sus retos, analítica de datos y ciclo de vida de estos.
  • Personas interesadas en identificar el impacto en sus empresas de la aplicación de nuevas metodologías de trabajo e innovación.
  • Responsables de departamentos de marketing, ventas y negocio que quieren conocer y profundizar los cambios en el mercado, clientes, canales y ventas.
  • Responsables de áreas de procesos y producción con especial foco en la automatización, eficiencia, optimización y productividad.
  • Emprendedores con foco en el consumidor digital y conceptos claves del marketing digital.

Graduados de cualquier área y profesionales del sector, interesados en Transformación digital y nuevos modelos de negocio. Al ser un título propio, pueden acceder personas con o sin titulación universitaria, estos últimos, deberán aportar experiencia profesional y realizar una entrevista con el Director del máster, si fuese necesario.

Proceso de admisión

El proceso de admisión para cursar un postgrado online en la Universidad Europea puede llevarse a cabo durante todo el año, si bien la inscripción en cualquiera de nuestros programas está supeditada a la existencia de plazas vacantes. Para completar el proceso deberás seguir estos sencillos pasos:

1

Documentación

Necesitarás enviar la documentación específica a tu asesor personal.

  • Formulario de admisión.
  • Documento legal de acceso a la titulación elegida.
  • Fotocopia de tu DNI.
  • Curriculum vitae.

2

Prueba de acceso

Una vez revisada la documentación tu asesor personal se pondrá en contacto contigo.

  • Test de evaluación competencial.
  • Entrevista personal.
  • Prueba de evaluación de idioma (si procede).

3

Reserva de plaza

Formalización de la reserva de plaza a través de nuestros diferentes métodos de pago.

  • Domiciliación bancaria.
  • Tarjeta de crédito.
  • Pago virtual.

Empieza aquí

Calidad académica

La Universidad Europea cuenta con un amplio abanico de reconocimientos que avalan su calidad académica. En concreto, cuenta con algunos de los siguientes prestigiosos galardones, como por ejemplo: el Sello de Excelencia Europea 500+, Quali-cert o Madrid Excelente. En el rating internacional de acreditación QS Stars, la Universidad Europea ha obtenido un total de cuatro estrellas sobre cinco. Este sistema de acreditación externo determina el nivel de excelencia alcanzado por las universidades en varias áreas. La Universidad Europea ha conseguido la máxima puntuación de cinco estrellas en Empleabilidad, Docencia, Instalaciones y Responsabilidad Social del rating.

Consultar

Sistema interno de garantía de calidad

Accede a la documentación del SGIC:

SGIC SISTEMA DE GARANTÍA DE CALIDAD

Normativa de la universidad
Resultados de procesos

Preguntas frecuentes

Las compañías incorporan en su estrategia la transformación digital con el objetivo de evolucionar como organización; o bien, mejorar y agilizar sus procesos internos.

El responsable de liderar la transformación digital en una compañía es el chief digital officer (CDO). Su principal función consiste en desarrollar el crecimiento digital de una organización mediante el uso de tecnologías y herramientas.

  • Promover la innovación dentro de la compañía
  • Rediseñar la cultura y la organización empresarial
  • Buscar perfiles especializados en el sector digital
  • Actualizar el Departamento de IT

La digitalización consiste en implementar nuevas herramientas tecnológicas para agilizar los procesos internos de una empresa, mientras que la transformación digital va más allá, busca cambiar la estrategia de la compañía y promueve la innovación dentro y fuera de ella.