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Máster Universitario en Dirección de Empresas | MBA Online & On Campus

Prepárate para ascender a puestos directivos. Top 3 MBA online en España y Latinoamérica según Ranking MundoPosgrado 2024. 94% empleabilidad.

MBA Híbrido

El Máster en Administración y Dirección de Empresas (Master of Business Administration en inglés), es una formación universitaria enfocada en el desarrollo de habilidades directivas, que prepara a profesionales con alta capacidad de liderazgo para dirigir cualquier tipo de empresa y organización, desde una visión global y estratégica, entendiendo las distintas tecnologías disponibles para transformar y optimizar los negocios.

Con nuestra metodología Virtual & On Campus, obtendrás todos los beneficios de la formación online combinado con 4 experiencias presenciales en Madrid para conocer las claves de las tecnologías que están impactando en diferentes ámbitos de gestión de la empresa.

Lo harás de la mano de profesionales de primer nivel y de las mejores empresas de cada sector en ámbitos tan importantes como la Inteligencia Artificial aplicada a los negocios, Desing Thinking o la toma de decisiones estratégicas basadas en datos.

Título oficial emitido por Universidad Europea de Madrid
Online & On Campus Español
Inicio: 21 abr. 2025
10 meses, 60 ECTS
Facultad de Ciencias Económicas, Empresariales y de la Comunicación

¿Por qué estudiar nuestro Máster en Dirección de Empresas?

El MBA online es una formación imprescindible para quienes quieran ocupar puestos de dirección. Te ofrece sólidos conocimientos de los procesos empresariales, la gestión de equipos y personas, y las nuevas tecnologías.
Formación previa en contabilidad

Prepárate antes de empezar con un curso 100 % online donde estudiarás conceptos clave de contabilidad y finanzas para poder seguir un ritmo de aprendizaje más avanzado durante el máster.

Alta empleabilidad

Mejora tus perspectivas laborales. El 94 % de los titulados encuentran trabajo antes de un año tras finalizar el MBA.

Titulación de prestigio

Destaca en el mundo profesional con un MBA de reconocimiento internacional que cuenta con una trayectoria de más de 10 ediciones y está respaldado por la excelencia educativa de la Universidad Europea.

Mejora salarial

Elige una formación con un alto retorno de la inversión. El 35 % de nuestros estudiantes acceden a puestos con mayor remuneración tras completar el máster.

Formación integral

Liderazgo

  • Desarrollarás habilidades avanzadas en liderazgo y aprenderás a formular e implementar estrategias empresariales efectivas que alineen la visión y misión de la empresa con sus objetivos operativos y estratégicos.

Estrategia competitiva

  • Aprenderás a realizar análisis sectoriales para establecer estrategias a medio y largo plazo, dominando las claves económicas mundiales para convertirlas en ventajas competitivas. Además, sabrás manejar herramientas estratégicas para dimensionar y seleccionar las mejores alternativas organizativas.

La calidad que te mereces

Top 3 mejores másteres online

El Máster Universitario en Dirección de Empresas de la Universidad Europea se encuentra entre los mejores MBA online de España y Latinoamérica, según el ranking de 2024 de Mundo Posgrado.

5 estrellas QS Stars

La Universidad Europea cuenta con 5/5 estrellas en docencia online en el rating internacional de calidad QS Stars.

Comillas
ComillasEl MBA es el paso necesario para avanzar en una carrera profesional y mejorar las perspectivas a futuro. El programa desarrolla una visión estratégica y de comprensión de negocio, preparando para la dirección de áreas funcionales y la coordinación de equipos multidisciplinares.

Javier Camacho Ibáñez

Vicedecano del Área de Empresa y Business Analytics

Participa en la I Edición de los Premios PremIA

I Edición de los Premios PremIA

La Fundación Universidad Europea, con Santander Universidades, ha lanzado la I Edición de los Premios PremIA para fomentar el uso creativo y crítico de la IA en comunicación, marketing, economía, análisis empresarial, relaciones internacionales y educación.

Estos premios están abiertos a estudiantes de la Universidad Europea y se dividen en cuatro categorías: Comunicación y marketing; Liderazgo e innovación; Desarrollo sostenible y Educación.

Matricúlate y participa.

I Edición de los Premios PremIA

Metodología Virtual & On Campus: descubre el poder de la educación del futuro

Talleres presenciales

Desarrollarás actividades prácticas con enfoque taller para conocer las claves de las tecnologías que están impactando en la gestión empresarial.

Conexión empresa-alumno

Cada una de las sesiones se vinculará a una empresa referente en el sector, aplicando herramientas y metodologías de innovación.

Networking

Desarrollarás todo el conocimiento en un entorno de relación y aprendizaje impulsor del talento y de las relaciones entre los participantes.

Flexibilidad total

Podrás disponer en todo momento del material utilizado en cada sesión y consultarlo cuando y donde quieras, ya que se subirá a nuestra plataforma (canvas) antes de cada taller.

Aprendizaje personalizado

Adaptamos el ritmo y estilo de aprendizaje a cada estudiante para obtener una experiencia enriquecedora.

Preparación para el futuro

Podrás liderar la innovación en el mundo empresarial actual gracias a la inclusión de tecnologías emergentes.

Smart Business: Analytics & IA

En Smart Business, nuestra metodología online & on campus de aprendizaje tiene como objetivo sumar la flexibilidad y potencia de los entornos virtuales con la experimentación, la innovación y el networking de los entornos presenciales.

Nuestro enfoque en la inclusión de IA en nuestros programas educativos permite a nuestros graduados estar a la vanguardia de la innovación y liderar el camino hacia un futuro empresarial más inteligente y sostenible.

Contamos con 4 talleres presenciales que te ayudarán a desarrollar actividades prácticas esenciales para tu formación:

  • Sesión 1: Dashboard y Data Storytelling.
  • Sesión 2: Inteligencia Artificial en los negocios.
  • Sesión 3: taller de design thinking e innovación.
  • Sesión 4: taller de elevator Pitch y presentación de soluciones innovadoras al reto.

Descubre la fusión del aprendizaje tecnológico y empresarial y prepárate para impulsar tu carrera en el mundo empresarial del mañana.

Nuestros partners tecnológicos

Plan de estudios

Al finalizar este programa, recibirás el título oficial de Máster Universitario en Dirección de Empresas – MBA, expedido por la Universidad Europea de Madrid.

El módulo de Dirección General tiene como primer objetivo capacitar al alumno en las competencias y habilidades propias de la dirección que podrá entrenar a lo largo del programa formativo, así como entender las estructuras organizativas, la capacidad para diseñar la estrategia organizativa y de dirección de recursos humanos.

Se pretende también que el estudiante adquiera las competencias identitarias de un profesional en el ámbito de la gestión empresarial: autonomía; comunicación; liderazgo; empatía, adaptación y trabajo en equipo, así como las claves de las estructuras organizativas, las políticas de recursos humanos y la gestión del talento.

  • Habilidades Directivas.
  • Estructuras organizativas y gestión de personas.
  • Visión global, espíritu emprendedor y toma de decisiones.
  • Ética empresarial y responsabilidad social corporativa.

Este módulo tiene como objetivo que el alumno pueda conocer, analizar y poner en práctica las herramientas y las claves de las grandes áreas económicas mundiales y al mismo tiempo conocer el entorno jurídico de la empresa y su importancia en la actividad empresarial para ser capaz de interpretarlo y tenerlo en cuenta en los procesos de análisis estratégicos. Al igual se aprenderá y pondrá en práctica los conocimientos sobre el entorno económico y tecnológico permitiendo al estudiante anticiparse y realizar una evaluación y planificación estratégica a medio y largo plazo utilizando las herramientas existentes.

  • Entorno económico.
  • Entorno legal.
  • Introducción al análisis estratégico.
  • Análisis sectorial.
  • Análisis interno.
  • Estrategias de expansión e internacionalización.

Este módulo tiene como objetivo capacitar a los alumnos para que puedan comprender los conocimientos básicos de la contabilidad y su normativa, así como entender los estados contables, el registro de las operaciones, la clasificación de los distintos elementos patrimoniales tal y como marca la norma contable.

Otro objetivo es comprender y aplicar las herramientas como el sistema ABC, los presupuestos y el cuadro de mandos, esenciales a la hora de diseñar los procedimientos financieros de una empresa y asegurar su eficiencia desde la perspectiva financiera y la toma de decisiones.

Por otra parte, se persigue que el estudiante pueda comprender los mecanismos de toma de decisión de financiación e inversión, desarrollando las habilidades y potenciando los conocimientos necesarios para poder manejar el valor del dinero, valorar inversiones, decidir y valorar sobre la financiación, y tomar todas decisiones encaminadas al objetivo final de la empresa: crear valor.

  • Contabilidad para dirigir.
  • Contabilidad avanzada.
  • Control de gestión.
  • Diagnóstico empresarial y diseño de estrategias financieras sostenibles.
  • Valoración de inversiones.
  • Fuentes de financiación.
  • Valoración de empresas.

La función ejecutiva de marketing es la responsable de definir el producto o servicio razón de ser de la empresa, su precio, la comunicación a los clientes de nuestra oferta, y los canales de distribución (de venta y logísticos). El marketing estratégico resulta fundamental dentro de la gestión empresarial y es base de la estrategia empresarial.

Dentro de este módulo se persigue que el estudiante pueda conocer a fondo la dimensión global de la marca, como activo estratégico del marketing y la comunicación. Conocer y estar en condiciones de tomar decisiones estratégicas sobre acciones de comunicación publicitaria.

  • Marketing estratégico.
  • El producto.
  • El precio.
  • La distribución comercial.
  • La comunicación.
  • Investigación de mercados.

El módulo de Dirección de operaciones, está enfocado en capacitar a los alumnos para implantar planes de operaciones que garanticen la eficiencia y la productividad de una compañía nacional o internacional.

Las operaciones constituyen una de las áreas funcionales de vital importancia para la consecución de una posición estratégica de la empresa. La gestión de las operaciones resulta fundamental dentro de la gestión empresarial y las operaciones son fuente y apoyo de las estrategias empresariales. Así mismo de su relación con las otras áreas funcionales se consiguen efectos sinérgicos cuyo resultado es la obtención de una alta rentabilidad en el sector correspondiente. Para el desarrollo integral de una persona que aspire a ocupar puestos de dirección en una empresa, se necesita conocer y profundizar en esta materia.

  • Aspectos generales de la dirección de operaciones.
  • Estrategias de operaciones.
  • Gestión de operaciones.
  • Gestión de materiales.
  • Planificación de las actividades.
  • Sistema de mejora de las operaciones.

El objetivo de este Módulo es Identificar las técnicas comerciales aplicables en los distintos entornos económicos. Dominar y aplicar los diferentes procesos comerciales, tipos de organización comercial y gestión de canales de ventas, así como resaltar la importancia de la función de ventas dentro de la empresa. Conocer cómo gestionar el equipo de ventas en sus áreas más importantes: selección, remuneración, motivación, control, etc.

  • Introducción a la Dirección Comercial.
  • Venta en entornos complejos.
  • Organización de ventas.
  • Gestión de equipos de ventas.
  • Canales de venta.

El objetivo de este Módulo es Identificar las técnicas comerciales aplicables en los distintos entornos económicos. Dominar y aplicar los diferentes procesos comerciales, tipos de organización comercial y gestión de canales de ventas, así como resaltar la importancia de la función de ventas dentro de la empresa. Conocer cómo gestionar el equipo de ventas en sus áreas más importantes: selección, remuneración, motivación, control, etc.

  • Entorno tecnológico, sistemas y tecnología de la información.
  • Papel estratégico de los sistemas de información.
  • Innovación y cambio empresarial.
  • Herramientas para la gestión innovadora.
  • La sociedad de la información y el e-Business.
  • Nuevas tendencias.

La realización del Módulo Prácticas profesionales, es un módulo obligatorio de 6 ECTS, donde el alumno desarrollará las capacidades y conocimientos adquiridos a lo largo de su periodo teórico. La orientación del postgrado pretende formar a un profesional con empresas de distintos sectores, y especialmente en el área de interés que les resulte más atractiva al alumno para su futuro desarrollo profesional - dirección, marketing y comunicación, operaciones, finanzas- y a la vez mostrar las competencias para su integración con éxito en un equipo empresarial.

Aplicar todas las competencias del programa en el terreno profesional.

  • Aplicación práctica de las competencias adquiridas y los contenidos. El estudiante desempeñará tareas profesionales bajo la tutela de un supervisor o tutor empresarial, y un tutor académico, que guiarán este proceso de introducción en la aplicación práctica de las competencias y contenidos del programa.

Este módulo pretende evaluar de forma integral y global el aprovechamiento de los contenidos y competencias del programa. Al completar este módulo, el estudiante estará capacitado para poner en práctica un plan de empresa.

  • El Trabajo de fin de Máster debe respetar un formato, que podrá ser científico (introducción, hipótesis/objetivos, material y método, discusión y conclusiones) o profesional (específico para el contenido y temática del Proyecto) según el itinerario escogido.

El título Máster Universitario en Dirección de Empresas – MBA* es una innovación en la Universidad Europea de Madrid desde el año académico 2019-2020.

Resultados del proceso de formación y de aprendizaje

Conocimientos
  • CON01. Describir los modelos de gestión empresarial, incluyendo la planificación, organización, dirección y control de las organizaciones.
  • CON02. Identificar las variables del entorno económico que influyen en el desempeño económico financiero de las empresas.
  • CON03. Definir los diferentes tipos de estrategias y canales de marketing para que las empresas puedan crear y comercializar sus productos.
  • CON04. Explicar los fundamentos contables y financieros que determinan el desempeño económico financiero de las empresas.
  • CON05. Identificar las variables que influyen en la dimensión ética y sostenible de las empresas, incluyendo los riesgos asociados a su impacto ambiental y social, así como sus esfuerzos para reducirlos.
Habilidades
  • HAB01. Tomar decisiones tomando en cuenta diferentes aspectos de la empresa: externos e internos.
  • HAB02. Comunicar, tanto de forma oral como escrita, de una forma clara, efectiva y convincente los resultados de un proyecto empresarial.
  • HAB03. Utilizar software de herramientas digitales y de redes sociales en el entorno de la empresa.
  • HAB04. Analizar críticamente los riesgos medioambientales, sociales y de gobernanza influyen en el desarrollo futuro de la empresa.
  • HAB05. Plantear, en términos financieros, el impacto que las variables macroeconómicas tienen en el desempeño económico financiero de la empresa.
  • HAB06. Diseñar estructuras óptimas de funcionamiento y gestión empresarial respetuosas con los valores éticos y alineadas con los objetivos de desarrollo sostenible.
Competencias
  • CP01. Analizar los problemas, proponiendo soluciones para alcanzar determinados objetivos de negocio.
  • CP02. Identificar, valorar y seleccionar las herramientas que permitan la evaluación del impacto de las decisiones en los beneficios, el mercado, las personas y la sociedad, tomando en consideración un enfoque ético integral.
  • CP03. Dominar las claves de las grandes áreas económicas mundiales, para convertirlas en ventajas competitivas para el crecimiento de la empresa dentro de su sector.
  • CP04. Realizar un análisis sectorial, estableciendo estrategias acordes a medio y largo plazo, en un sector determinado.
  • CP05. Dominar las nuevas tendencias y prácticas empresariales de las políticas de responsabilidad social corporativas y ser capaz de definir una política de responsabilidad social corporativa propia para cada negocio.
  • CP06. Asumir las competencias propias de un directivo: liderazgo, inteligencia emocional, habilidades comunicativas, gestión de equipos, trabajo en grupo, planificación, resolución de conflictos, negociación y orientación a resultados, siempre desde un enfoque responsable y bajo una perspectiva multicultural respetando la diversidad.
  • CP07. Dominar los conceptos y las herramientas estratégicas de referencia para el dimensionamiento organizativo de una empresa y ser capaz de seleccionar cual es la mejor alternativa estratégica a aplicar en cada mercado y compañía.
  • CP08. Conocer las herramientas para la dirección de las operaciones de una compañía, así como las prácticas empresariales de referencia que aseguren la eficiencia de la actividad y el cumplimiento de los objetivos planteados.
  • CP09. Diseñar los planes de las distintas áreas (marketing, comunicación y ventas, finanzas, producción, recursos humanos), utilizando criterios de coordinación entre ellos y alineados con la estrategia general de la compañía.
  • CP10. Dominar los conceptos claves de referencia para el dimensionamiento de las nuevas estructuras organizativas y ser capaz de implementar planes que impliquen cambios y adaptaciones con criterios de optimización de recursos y gestión del conocimiento.
  • CP11. Aplicar y convertir en acción todo lo que se ha aprendido en una de las áreas de decisión de la empresa a través de las prácticas académicas externas, mostrando las competencias adquiridas para su integración con éxito en un equipo empresarial.

Prácticas profesionales

Las prácticas en empresas son un elemento clave en tu formación. Adquirir experiencia después de lo aprendido en tu titulación, es la mejor forma de entrar en el mercado laboral. Hay dos tipos de prácticas, las curriculares (incluidas en tu plan de estudios) y extracurriculares (las que puedes hacer de forma voluntaria).

Para realizar las prácticas curriculares en empresas, necesitarás tener el 50% de los créditos aprobado y matricular la asignatura antes de comenzar tus prácticas. Estas prácticas llevan un seguimiento por parte de la empresa y del profesor de prácticas, así como la realización de informes intermedios y finales para su evaluación.

Si quieres mejorar tu experiencia laboral antes de concluir tu formación universitaria, puedes hacer prácticas extracurriculares. Podrás hacerlas en cualquier curso pero te recordamos que las prácticas son un complemento formativo a tus estudios; por tanto, cuanto más conocimiento hayas adquirido a lo largo de la carrera, mayor provecho sacarás de la experiencia de prácticas.

Consulta los centros de prácticas

Conexión con la Empresa

Realizarás tus prácticas profesionales en empresas. Estas prácticas forman parte del contenido académico del programa y son evaluadas como parte de la formación en gestión empresarial del alumno. Las prácticas profesionales constituyen una oportunidad única para trasladar los contenidos y las competencias desarrollados en el máster al trabajo diario en una empresa.

Ponemos a tu disposición una bolsa de empleo formada por una amplia selección de empresas, y desde el departamento de Carreras Profesionales tendrás todo el asesoramiento y los recursos necesarios para que puedas conseguir las prácticas profesionales adecuadas a su perfil y expectativas.

Salidas profesionales del MBA online

Estudiar un máster en administración y dirección de empresas online te abre las puertas a nuevas oportunidades profesionales. Con tu título, podrás avanzar en tu carrera y trabajar como:

  • Director/a de empresas y departamentos.

  • Empresario/a o emprendedor/a.

  • Consultor/a financiero/a.

  • Gestor/a de activos.

  • Agente de inversión y finanzas corporativas.

  • Gestor/a de proyectos.

  • Director/a de marketing y comunicación.

  • Técnico/a o director/a de recursos humanos.

Metodología online

Flexible

Clases virtuales en directo a las que te puedes conectar desde cualquier sitio y dispositivo.

Cercana

Contarás con el apoyo de nuestros profesores expertos que facilitarán tu aprendizaje, así como de un tutor de acompañamiento que te orientará y te ayudará a que logres tus objetivos.

Funcional

El campus virtual será tu plataforma de aprendizaje en la que encontrarás las materias que vas a cursar. Además, tendrás acceso a la biblioteca, a una zona de comunidad para poder contactar con otros estudiantes y asistencia 24 horas.

Mujer rubia leyendo un texto sobre metodología de un máster en un ipad

Acceso

El MBA online | Máster Universitario en Dirección de Empresas es una titulación oficial reconocida a nivel europeo e internacional, dirigida principalmente a:

  • Profesionales que deseen completar su formación con un conocimiento completo y eminentemente práctico de las distintas áreas que componen el funcionamiento de una empresa.
  • Profesionales que tienen interés en conocer la gestión empresarial desde un punto de vista teórico-práctico o quieren desarrollar su espíritu emprendedor en el mundo de los negocios.
  • Profesionales que tengan interés por la innovación y por la formación continua a lo largo de su vida profesional.
  • Profesionales provenientes de titulaciones universitarias en Ingenierías, Derecho, Ciencias de la Salud, Administración de Empresas, Economía, así como de otras titulaciones que quieren completar su formación y/o experiencia profesional para adquirir una visión global y estratégica de la empresa.
  • Título universitario oficial español u otro expedido por una institución de educación superior perteneciente a otro estado integrante del Espacio Europeo de Educación Superior.
  • Título conforme a sistemas educativos ajenos al Espacio Europeo de Educación Superior sin necesidad de la homologación de sus títulos, previa comprobación por la Universidad de que aquellos acreditan un nivel de formación equivalente a los correspondientes títulos universitarios oficiales españoles y que facultan en el país expedidor del título para el acceso a enseñanzas de postgrado.

El acceso por esta vía no implicará, en ningún caso, la homologación del título previo del que esté en posesión el interesado, ni su reconocimiento a otros efectos que el de cursar las enseñanzas de Máster.

350 en la modalidad online

Proceso de admisión

El proceso de admisión para cursar un postgrado online en la Universidad Europea puede llevarse a cabo durante todo el año, si bien la inscripción en cualquiera de nuestros programas está supeditada a la existencia de plazas vacantes. Para completar el proceso deberás seguir estos sencillos pasos:

1

Documentación

Necesitarás enviar la documentación específica a tu asesor personal.

  • Formulario de admisión.
  • Documento legal de acceso a la titulación elegida.
  • Fotocopia de tu DNI.
  • Curriculum vitae.

2

Prueba de acceso

Una vez revisada la documentación tu asesor personal se pondrá en contacto contigo.

  • Test de evaluación competencial.
  • Entrevista personal. Prueba de evaluación de idioma (si procede).

3

Reserva de plaza

Formalización de la reserva de plaza a través de nuestros diferentes métodos de pago.

  • Domiciliación bancaria.
  • Tarjeta de crédito.
  • Pago virtual.

Empieza aquí

Claustro

El claustro de este máster cuenta con un 66,66% de doctores.

  • Prof. Álvaro Caraballo Sacaluga
    Graduado en Administración de Empresas y en Derecho por la Universidad Pablo de Olavide de Sevilla, ha completado su formación en la Universidad de Virginia, la Universidad de Stanford, y Yale. Ha desarrollado su labor profesional en consultoría en el ámbito internacional en Indra, en NTT Data y en EY como Senior Manager en Insurance Strategy & Technology y, actualmente, en EPAM Systems como Senior Manager en Advisory & Technology Consulting. Su labor profesional se desarrolla en la industria aseguradora con el fin de dar forma a la creación de programas estratégicos y de transformación digital para jugadores clave del sector asegurador, así como en la implementación de metodologías del marco Agile. Es profesor de la Universidad Europea en distintos cursos y en el MBA online
  • Dr. Antonio Madera del Pozo
    Doctor en Economía cum laude por la Universidad Pontificia Comillas de Madrid, siendo además Premio Ramón de San Pedro a la mejor tesis doctoral defendida en las facultades de economía y derecho de la Universidad Pontificia de Comillas en los cursos 2016/2017 y 2017/2018. Licenciado en Economía por la Universidad de Extremadura y Máster en Investigación en Economía y Máter en Finanzas, ambos por ICADE, y Máster en Comercio Internacional por ESIC. Finantial Advisor acreditado por la CNMV, desarrolla su trabajo como Head de ratings soberanos y entidades financieras en Axesor Rating, siendo en la actualidad, es Chief Economist y Jefe de Riesgos & CRO en EthiFinance - Committed to Sustainable Finance. Cuenta con numerosas publicaciones en congresos académicos, además de en prensa económica y ha desarrollado su actividad docente en distintas Universidades siendo, en la actualidad, es director del Máster en Dirección de Empresas – MBA online de la Universidad Europea.
  • Prof. Cristina Hernández Blanco
    Licenciada en Publicidad y Relaciones Públicas por la UCM, ha completado su formación con diversos cursos superiores de especialización y participado en distintos concursos de creación publicitaria. Su experiencia profesional se ha desarrollado como ejecutiva de cuentas en TBWA/Interactive, en Zapping/M&CSaatchi y en GENETSIS Partners donde ha desarrollado proyectos de planificación y estrategia de marketing y de MassMedia para grandes empresas y gestionado campañas digitales específicas en el ámbito online. En el año 2021 es co-founder del ecommerce Shop Wonton (piezas artesanales propias). Como experta en marketing, desarrolla desde el año 2015 su actividad docente en distintas Universidades.
  • Prof. Eduardo Correa Lázaro
    Titulado Superior en Gestión Comercial y Marketing, Graduado en Marketing y MBA Executive por ESIC Business & Marketing School, así como Máster en Dirección de Comunicación y Nuevas Tecnologías por la Universidad Rey Juan Carlos de Madrid. Experto en Marketing, Ventas, Planificación y Habilidades de Gestión ha participado en la dirección de diferentes compañías de gran prestigio como ADT Operador Logístico, ESIC, ERIETE Servicios en Red y el DIARIO EL PAIS. En la actualidad desarrolla su actividad como Consultor Senior formando equipos comerciales y de Marketing de importantes compañías nacionales e internacionales. Creador del Método CAREM (Caso de Alto Rendimiento en Marketing), colaborador en el PMK Manager, desarrolló la Incubadora de Empresas ESIC PricewaterhouseCoopers, EAula para la CEOE, miembro de la Junta Directiva de AESIC y Miembro de la Junta Directiva de CEDE. Desde hace 25 años compagina su actividad profesional con la docencia, como profesor y conferenciante en diferentes Escuelas de Negocios y Universidades de España.
  • Dra. Fátima Moreno Sánchez
    Doctora Sobresaliente CUM LAUDE en Economía de la Empresa por la Universidad CEU San Pablo. Doctora acreditada en Marketing. Licenciada en Investigación y Técnicas de Mercados por la Universidad Pontificia de Comillas ICADE. Licenciada en CC. Económicas por la Universidad Complutense de Madrid. Cuenta con una experiencia profesional de más de 23 años, donde ha impartido docencia de grado y postgrado en múltiples materias vinculadas con las áreas: Estrategia empresarial, Planificación estratégica, Investigación de mercados, Distribución comercial, Dirección comercial y ventas, Marketing estratégico y operativo, Marketing Digital y Comunicación empresarial, entre otras. Actualmente es profesora de la Universidad Europea de Madrid desde el año 2000 así como en la Universidad Complutense de Madrid, ESIC y la Universidad Nebrija. En el terreno empresarial ha trabajado en sector de la moda y confección en las áreas de marketing y gestión comercial.
  • Dr. Félix Burgos Fernández
    Doctor cum laude en Economía por la Universidad CEU-San Pablo de Madrid. Licenciado en Ciencias Económicas y Empresariales por la UCM, Máster en Dirección Económico-Financiera y Máster en Economía. Ha desempeñado funciones de gestión y administración en el Departamento Económico-Financiero de la FEC y ha impartido cursos de Contabilidad y Fiscalidad en distintas instituciones. Es profesor de Economía y de Economía de la Empresa en Bachillerato desde hace más de 25 años en el centro educativo de la Fundación Vedruna en Toledo, siendo Director Pedagógico y responsable de formación y de la implantación y gestión de su plataforma educativa. Desde 2018 es profesor de Contabilidad y Finanzas en el MBA y en diferentes Grados online de la Universidad Europea y, actualmente, es director del Máster en Dirección de Empresas – MBA online.
  • Dr. Francisco Javier Rivas Compains
    Doctor en Ciencias Económicas y Empresariales por la Universidad de Zaragoza, acreditado por la ANECA. Es Licenciado en Ciencias Económicas y Empresariales, en Geografía e Historia, en Filosofía y Máster en Hautes Etudes Economiques por el Collége d’Europe. Durante 14 años desempeñó su carrera profesional como Director de Desarrollo Profesional, Director de Análisis, Trader de Derivados y de Renta Variable de Bankinter y, posteriormente, como socio de la consultoría de formación INDAE. Actualmente es socio-director de la empresa IFRYDHE. Desde hace unos 20 años imparte clases de Contabilidad y Finanzas, Técnicas de Negociación y Liderazgo Transformacional, entre otras materias, en distintas Universidades.
  • Dr. Guillermo J. Burgos Castro
    Doctor en Dirección de Empresas y Sociología por la Universidad de Extremadura, licenciado en Derecho por la Universidad de Cádiz y abogado colegiado ejerciente desde hace 25 años. Profesional con amplia experiencia en dirección empresarial y desarrollo de negocios, especializado en la gestión de equipos y procesos. En su trayectoria profesional, ha ocupado puestos destacados como director de las regiones de Andalucía, Extremadura y Canarias en Randstad España, Manager de Desarrollo Profesional en Canal Extremadura Televisión, Director General en Grupo Ayudat Pymes (ETL Global), Herpac, Grupo BCMGestionARTE como socio fundador, y ha ocupado posiciones de liderazgo en Grupo empresarial San Marcos. Además, ha sido Interim Manager en diversas empresas, logrando importantes incrementos en ventas y eficiencia operativa. Entre sus logros se incluyen la implementación de sistemas de gestión, digitalización de empresas y creación de nuevas líneas de negocio Actualmente, es socio director en el grupo ConfiARTE, especializado en headhunting y consultoría de recursos humanos, aportando su vasta experiencia en la gestión del talento y desarrollo empresarial. Su carrera está marcada por un profundo conocimiento del mercado y una amplia red de contactos en el ámbito empresarial, siendo también ponente y formador en varios foros y universidades.
  • Dr. Joaquín Puerta
    Doctor en Derecho y Sociedad por UDIMA, es Licenciado en Marketing y Dirección de Empresas, Graduado en Derecho y Máster en Dirección Económico-Financiera. Abogado en ejercicio y socio fundador de Taimar Consultoría Fiscal y Financiera, ha acompañado a numerosos emprendedores en la creación y crecimiento de sus proyectos empresariales, actualmente continúa desarrollando una gran labor como asesor de empresas en materia fiscal y financiera. Es docente de distintas Universidades y Escuelas de Negocio y es autor del libro “El secreto para interpretar Balances de un vistazo”, de la editorial Libros de cabecera del que se han vendido 9 ediciones.
  • Dr. José Lominchar Jiménez
    Doctor en Derecho por la UCJC, acreditado por ANECA y Doctor Honoris Causa por el Centro Universitario Estudios Jurídicos en México. Es Licenciado en Derecho por la UCM y MBA por la Escuela Europea de Dirección y Empresa. Ha desempeñado responsabilidades como Director General, Consultor Internacional y Ejecutivo de Alta Dirección con proyección internacional. También ha ocupado posiciones como director de recursos humanos y director comercial. Actualmente es socio director de la consultora CIAR Intelligence & Consulting. Ha sido profesor universitario en 11 países y 60 universidades en los niveles de Grado, Postgrado y Doctorado así como conferenciante internacional en distintas universidades e instituciones.
  • Dr. José Luis Pérez Huertas
    Doctor en Economía, Empresa y Finanzas por la UCJC (Cum Laude) y Licenciado en Ciencias Económicas y Empresariales por la Universidad de Sevilla. Es Consultor en Desarrollo Directivo, y está Certificado como Coach Ejecutivo PCC (Professional Certified Coach) por la Federación Internacional de Coaches (ICF). Desde 2008, desarrolla su actividad profesional como consultor independiente en las áreas de Desarrollo Directivo, Coaching Ejecutivo, Gestión Empresarial, Estrategia, Formación y Desarrollo, desarrollando además una amplia actividad docente en distintas Universidades y Escuelas de Negocio. Previamente, ocupó posiciones de dirección en organizaciones de consultoría.
  • Dra. Marta Esmeralda Vidal García
    Doctora en Dirección y Organización de Empresas por la Universidad Complutense de Madrid. Licenciada en Administración y Dirección de Empresas y MBA (ESADE Business School); CEMS Master’s in International Management (Rotterdam School of Management); Master en Formación del Profesorado (Universidad Complutense de Madrid). Acreditada como profesora titular por la ANECA. Ha desarrollado parte de su actividad profesional como consultora en PricewaterhouseCoopers y Accenture. Profesora titular en Organización y Dirección de Empresas de la Facultad de Ciencias Sociales de la Universidad Europea. Ha sido premiada por su participación en prácticas y jornadas de innovación docente, utilizando en sus clases simuladores y prácticas de gamificación creados por la empresa GameLearn. Ha realizado estancias docentes en diversas universidades europeas. Sus principales áreas de investigación son RRHH, innovación educativa, estrategia corporativa, y portfolio management.
  • Prof. Noel González Rodríguez
    Noel González Rodríguez es Ingeniero Superior Industrial y Máster en Dirección y Gestión de Empresas de Transporte por el ESIC. Es además Técnico Superior en Prevención de riesgos laborales en Seguridad, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología aplicada. Tiene más de 20 años de experiencia en la Dirección de operaciones en la Gestión de la Cadena de Suministro. En su trayectoria profesional ha trabajado en múltiples sectores como el del automóvil, así como en la gran distribución tanto en el ámbito de la logística como de la fabricación industrial, siendo responsable de la Dirección de Logística de piezas de recambio en GEFCO (CEVA LOGISTICS) para el grupo STELLANTIS. Actualmente es Director General de Logística de España en el grupo SARIA. A su vez compatibiliza su carrera profesional impartiendo docencia en la UEM como profesor de Dirección de operaciones y coordinador de trabajos de Fin de Grado ADE on line.
  • Dr. Pablo Esteban Sánchez
    Doctor acreditado por la ANECA. Doctor cum laude en Economía Financiera de la Empresa por la Universidad Complutense de Madrid, y Licenciado en Ciencias Económicas y Empresariales por La Comercial, Universidad de Deusto. Programa de Desarrollo Directivo en el IESE. Investigador del Grupo FINRES de Finanzas e Inversión Sostenible y Responsabilidad Social de la UNED. Compagina su labor académica y de investigación con una larga actividad profesional en finanzas internacionales y banca de desarrollo en América Latina. Ha sido Representante y Director de la Oficina de Representación en España del Banco de la Provincia de Buenos Aires y Consejero en EBN Banco. Vicepresidente de la Asociación Española de Representantes de Banca Extranjera (AERBE). En la actualidad es Subdirector General de Spainsif, la plataforma que impulsa las finanzas sostenibles en España, y Consejero de Eurosif, la plataforma europea de finanzas sostenibles. Experto en financiación en el ámbito del negocio y comercio internacional, finanzas sostenibles y financiación a la cooperación internacional al desarrollo. Con experiencia en alianzas estratégicas y marketing internacional. Posee las Certificaciones Profesionales de "CP3 Professional" para proyectos bajo esquemas de alianzas público-privadas del Banco Mundial y otros Organismos Multilaterales y de "ESG Advisory" de la EFPA. Autor de publicaciones y artículos académicos sobre finanzas sostenibles.
  • Dr. Pablo Gonzalo Lázaro
    Doctor cum laude en Economía y Licenciado en Administración de Empresas por la Universidad CEU San Pablo de Madrid. Fue Premio Extraordinario de Doctorado en Economía en 2017 por dicha Universidad. Actualmente es Jefe de Ventas para España y Portugal de Robert Bosch España con responsabilidades sobre pedidos electrónicos, rendimiento de entrada, atención al cliente para la Región de Ventas Iberia, planificación de stocks, rendimientos de entrega y control de exportaciones. En esta corporación ha desarrollado una amplia actividad desempeñando a lo largo de los años importantes responsabilidades como Project Manager de New Warehouse, como Director Logístico de la planta de Buelna (Cantabria), en la implementación de SAP R/3 en Europa y en planificación de la producción de sistemas de frenado en distintos países. Su actividad docente se ha desarrollado desde el año 2017 en distintas Universidades con docencia en grado y MBA, en tanto preparación como tribunal de TFMs y finalmente con estancias académicas en las universidades de Augsburg e Ingolstadt en Alemania.
  • Prof. Ramón Alonso Aranegui
    Licenciado en Ciencias de la Información por la Universidad del País Vasco, ha cursado en el año 2011 el Programa Superior del alta Dirección en ICADE. En la actualidad, es consultor estratégico y socio en diversos proyectos relacionados con las industrias culturales. Posee una amplia experiencia en medios de comunicación a nivel nacional e internacional. Se ha desempeñado, entre otras, responsabilidades, como Director General de la Asociación de Medios de Información (AMI), miembro de la Junta Directiva de la Asociación Europea de Medios de Información (NME), de la Junta Directiva de Directores de la Organización Mundial de Editores de Noticias (WAN-IFRA), miembro del Consejo de Administración de la OJD España, Presidente de la Comisión de Prensa de CEDRO y Director General de Kiosko y más. Es ponente habitual en foros nacionales e internacionales, así como en diferentes cursos para directivos. Jurado en diversas iniciativas, como los Premios Digital Media de WAN-IFRA LATAM o los Premios Dircom Ramón del Corral, labores que compagina con la docencia universitaria desde hace años.
  • Prof. Reyes Ávila Bercial
    Licenciado en Geografía e Historia por la Universidad Autónoma de Madrid, DEA por la misma Universidad y Máster en Gestión Cultural y Turística por la Fundación José Ortega y Gasset. Actualmente es director de Turismo y Cultura de MAYASA, S.A. S.M.E., dentro del grupo SEPI, donde gestiona las Minas de Almadén, Patrimonio de la Humanidad UNESCO y Sello Europeo de Patrimonio de la Comisión Europea. Profesional con veinticinco años de carrera y amplia experiencia en gerencia y dirección técnica ejecutiva y económica de gran número de destinos turísticos, de programas y de marcas de desarrollo de turismo, ocio, cultura y medioambiente. Entre las principales entidades para las que ha desarrollado su carrera profesional están la Secretaría General Turismo de España, la Junta de Andalucía, la Junta de Castilla La Mancha, la Junta de Castilla y León, Diputaciones Provinciales y multitud de ayuntamientos y comunidades locales y, en el ámbito internacional, la Unión Europea, el Banco Interamericano de Desarrollo y la Organización Mundial de Turismo. Como docente, imparte o ha impartido clases entre otras, en la Universidad Europea de Madrid, la Universidad Internacional SEK, ICADE y la Universidad Antonio de Nebrija en Dirección y gestión estratégica, en Planificación estratégica del turismo, marketing estratégico y Comunicación y gestión del patrimonio cultural.
  • Prof. Mónica Villas Olmeda
    Ingeniera industrial de ICAI y MBA por la Universidad Autónoma de Madrid. Con más de 25 años de experiencia en el sector de TI, ha desarrollado toda su carrera directiva en IBM. Desde 2019 es emprendedora, asesora de tecnología, docente y directora en programas de IA y tecnologías exponenciales en distintas instituciones y empresas entre otras UNIR, Universidad Europea, The Valley, Inmune Technology y Aygloo. También realiza numerosos cursos a medida para empresas. Actualmente colabora con distintas empresas asesorándoles en el desarrollo de principios éticos de la IA. Igualmente, es co-fundadora de ODISEIA (Observatorio de Impacto Social y Ética e Inteligencia Artificial) y codirectora del área de formación. Es autora del libro “Manual de ética aplicada en Inteligencia Artificial” publicado por Anaya en mayo de 2022.

Calidad académica

Como parte de su estrategia, la Universidad cuenta con un plan interno de calidad cuyo objetivo es impulsar una cultura de calidad y mejora continua, y que permita afrontar los retos de futuro con la máxima garantía de éxito. De esta manera, se apuesta por: impulsar el logro de reconocimientos y acreditaciones externas, tanto a nivel nacional como internacional; la medición y análisis de resultados; la simplificación en la gestión; y la relación con el regulador externo.

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Seguimiento de la calidad del título

Miembros del CCT

El Comité de Calidad del Título es el órgano que se encarga de ejecutar la coordinación vertical para garantizar la calidad del título a través de la elaboración y supervisión del Plan de Acción/Mejora.

En este Comité se encuentran representados los principales agentes implicados en el título:

  • Dir. Programa Postgrado
  • Vicedecano de Postgrado
  • Responsable Calidad
  • Coordinador PFM
  • Coordinador Prácticas Profesionales
  • Profesor-Referente
  • Coordinador Académico Postgrado
  • Coordinador Calidad CCSS
  • Alumno representante

Esta Comisión se reúne periódicamente en cada curso académico:

  • Al principio del curso, para establecer el plan de acción y analizar las principales dificultades del inicio del mismo. En esta primera reunión asisten representantes de los alumnos con la finalidad de poder escuchar sus opiniones y/o problemas. El orden del día de esta reunión trata los siguientes temas: Incidencias del comienzo curso, novedades, coordinación del programa, coordinación de las áreas conocimiento, guías de aprendizaje, información pública en la página web, prácticas profesionales, proyecto de fin de máster, expectativas de los alumnos y profesores. Asimismo, se diseña el plan de acción /mejora para el curso académico iniciado.
  • A mediados del curso, para evaluar el nivel de cumplimiento del plan establecido.
  • Al finalizar el curso, para evaluar el nivel de cumplimiento y analizar el despliegue del programa.

Principales mejoras del título

Las principales áreas de mejora del título, sobre las que se está actuando activamente y realizando el correspondiente seguimiento, se centran en:

  • Información a estudiantes: el objetivo es mejorar la información que llega a los estudiantes sobre procesos de admisión: convalidaciones, prácticas, horarios y utilización de la plataforma educativa.
  • Fomentar las actividades extracurriculares: aumentar la participación de los estudiantes en Seminarios y Congresos de forma extracurricular, construyendo un calendario con dichas actividades a fin de fomentar el networking y su empleabilidad.
  • Tasa de respuesta a las Encuestas de Satisfacción: aumentar y mejorar la información dada a los alumnos sobre la importancia de la realización de las Encuestas de Satisfacción en aras de la mejora continua del Título.

Principales resultados del título

  • Tasa de abandono: 6,6%
  • Tasa de eficiencia: 99,6%
  • Tasa de graduación: 90,6%
  • Tasa de empleabilidad: 93,5%
  • Satisfacción de los estudiantes con la titulación: 3,8 sobre 5
  • Satisfacción de los profesores con la titulación: 3,8 sobre 5
  • Satisfacción de los estudiantes con el profesorado: 4,2 sobre 5
  • Satisfacción del PAS con la facultad/escuela: 4,0 sobre 5
Resultados de procesos y RUCT
Normativa

Preguntas Frecuentes

Las siglas MBA se corresponden con Master of Business Administration en inglés o Máster en Administración y Dirección de Empresas (ADE) en España. El MBA Virtual es una titulación académica que ofrece una educación de alto nivel gerencial y empresarial, con el objetivo de formar perfiles profesionales altamente cualificados con una visión integral de las distintas áreas de una empresa como el marketing, comunicación, finanzas, ventas… capacitándolos para la dirección y gestión estratégica de una compañía.

Sí, las prácticas externas son obligatorias en nuestro Máster en MBA Virtual, además estas prácticas suponen 6 ECTS en total, donde el alumno desarrollará las capacidades y conocimientos adquiridos a lo largo de su periodo teórico. Estas prácticas también se pueden realizar o reconocer acreditando experiencia laboral.

Finalizado el Máster en Dirección de Empresas a distancia, podrás acceder a un sector repleto de oportunidades.

Alguna de estas salidas profesionales son: empresario / emprendedor, Project Manager, Gestor de activos, Consultor o Director de marketing y comunicación entre otras.

El Máster en Administración de Empresas Virtual tiene una duración total de 10 meses.